Product Manager milieu agricole H/F

Présentation de l’entreprise

Rejoi­gnez une entre­prise où l’innovation, l’autonomie et l’impact socié­tal se conjuguent au quo­ti­dien. Pre­nez part à cette aven­ture et façon­nez l’avenir de l’agriculture avec eux !

Notre par­te­naire nota comme mis­sion de four­nir des solu­tions à haute valeur ajou­tée, répon­dant aux besoins réels des agri­cul­teurs et éleveurs. 

Leurs col­la­bo­ra­teurs appré­cient leur orga­ni­sa­tion agile et col­la­bo­ra­tive, leurs oppor­tu­ni­tés d’innovation et leur enga­ge­ment pour un équi­libre vie professionnelle/personnelle (télé­tra­vail, qua­li­té de vie au tra­vail). Chez eux, l’autonomie, l’esprit d’équipe et l’excellence tech­nique sont au cœur de leur suc­cès depuis 20 ans.

Dans le cadre de leur déve­lop­pe­ment, ils recherchent Pro­duct Mana­ger milieu agri­cole H/F

Ce qu’ils offrent :

• Contrat : CDI (sta­tut cadre, for­fait jours).

• Télé­tra­vail : Jusqu’à 3 jours/semaine en moyenne.

• Rému­né­ra­tion : Selon pro­fil et expérience.

• Enga­ge­ment inclu­sif : Ouvert aux per­sonnes en situa­tion de handicap.

Description du poste

Vous serez le/la res­pon­sable du por­te­feuille de pro­duits dédiés aux éle­veurs lai­tiers et allai­tants. Votre mis­sion : trans­for­mer la vision stra­té­gique en pro­duits per­for­mants, ali­gnés sur les besoins des uti­li­sa­teurs et du marché.

Vos prin­ci­pales responsabilités :

• Por­ter la vision pro­duit : Défi­nir et implé­men­ter la stra­té­gie, pilo­ter les feuilles de route et plans de livrai­son associés.

• Col­la­bo­rer en interne et en externe : Tra­vailler étroi­te­ment avec les Pro­duct Owners, déve­lop­peurs, UI/UX, mar­ke­ting, inno­va­tion, com­mer­ciaux et clients.

• Inno­ver et prio­ri­ser : Iden­ti­fier et prio­ri­ser les oppor­tu­ni­tés stra­té­giques pour enri­chir les pro­duits et leur adoption.

• Suivre les per­for­mances : Défi­nir et ana­ly­ser les KPI pour mesu­rer le suc­cès des produits.

• Struc­tu­rer la ges­tion pro­duit : Mettre en place des méthodes de pilo­tage effi­caces et par­ta­ger les bonnes pra­tiques en interne.

Profil recherché

Pour­quoi tra­vailler chez eux ?

• Orga­ni­sa­tion flexible : Télé­tra­vail jusqu’à 130 jours/an, for­fait jours, éga­li­té pro.

• Inno­va­tion constante : Hacking Days (2 fois/an), par­tage de connaissances.

• Cadre idéal : Locaux au milieu des pins, équipe convi­viale, esprit d’équipe.

• Culture d’entreprise : Trans­pa­rence stra­té­gique, auto­no­mie et ali­gne­ment collectif.

Pro­fil recher­ché
Nous recher­chons un(e) professionnel(le) passionné(e) par l’AgTech et l’élevage, capable de com­bi­ner vision stra­té­gique et exper­tise terrain :

• Bonne connais­sance de l’écosystème éle­vage (exploi­ta­tion, amont/aval) et mar­ché AgTech.

• Com­pé­tences en zoo­tech­nie (repro­duc­tion, nutri­tion, san­té, rési­lience climatique).

• Expé­rience réus­sie en ges­tion de pro­duits numériques.

• Lea­der­ship entre­pre­neu­rial, orienté(e) solu­tions et résultats.

• Excel­lentes qua­li­tés rela­tion­nelles, esprit d’équipe et com­mu­ni­ca­tion orale/écrite.

• Anglais cou­rant indispensable.

Salaire : 60000 – 60000 € / an