A quoi ressemblera le recrutement du futur ?

Le bon vieux CV et la lettre de moti­va­tion ont-ils vécu ? Les avis des pro­fes­sion­nels du sec­teur divergent radi­ca­le­ment, mais les réseaux sont uti­li­sés par tous, ou presque. Mais faut-il pour autant aban­don­ner le vieux CV papier et sa lettre de moti­va­tion pour can­di­da­ter en 2015 ? Faut-il envoyer une vidéo élo­quente et per­son­na­li­sée en guise de can­di­da­ture ? A quoi

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